Juan Manuel Arias Alcoba y Rosa María Fernández Velilla, Concejales de la Unión del Pueblo Leonés en el Ayuntamiento de San Andrés del Rabanedo, queremos denunciar ante la opinión pública lo que consideramos una de las decisiones más irresponsables que ha adoptado el equipo de gobierno desde que éste es presidido por la alcaldesa María Eugenia Gancedo, y que es la decisión de convocar una plaza de “Superjefe” del Ayuntamiento.. Hoy día 10 se celebra el examen para dotar la plaza de Funcionario de Carrera de la Administración Especial de un Asesor General. Estas retribuciones impropias de una época de gravísima crisis económica en la que se reclama como necesaria la austeridad en el gasto público: más de 60.000 euros anuales.

En un Ayuntamiento como el nuestro, caracterizado por atravesar una alarmante situación financiera, en el que el impago de facturas es lo habitual, y en el que, incluso, se ha llegado a utilizar artimañas legales para librarse del pago de obligaciones mediante su prescripción, nos encontramos con que la Sra. Alcaldesa decide emplear ese dinero que corresponde a los pequeños proveedores del Ayuntamiento en pagar una nómina de un “superjefe” que ni siquiera otros Ayuntamientos de mucho mayor tamaño que el nuestro han creado.

Desde la UPL nos preguntamos de qué sirve pagar a la Alcaldesa un sueldo superior al del Alcalde de León en más de 10.000 euros anuales, aún teniendo una población casi cinco veces más pequeña, si ésta, consciente de sus limitaciones y de su absoluta falta de competencia para llevar adelante este Municipio, se ve obligada a buscar a alguien que haga el trabajo que ella no sabe hacer. Suponemos que, a partir de ahora, el Superjefe gobernará y ella reinará, dedicándose únicamente a ser la imagen del Ayuntamiento… ¡Qué despilfarro! ¡Qué reconocimiento público de la incompetencia de la Sra. Alcaldesa!

Haciendo referencia al “superagente” todas las quinielas apuntan a una persona que está relacionada familiarmente con un concejal de un ayuntamiento del alfoz de León.

Para finalizar, desde la UPL proponemos dos alternativas: O bien la Sr. Alcaldesa recapacita y deja sin efecto la convocatoria y se dedica a trabajar, o bien, si no se ve capacitada para ser la Alcaldesa, y, por tanto, no le queda más remedio que contratar a alguien para que le ayude, que reparta su maravilloso sueldo entre la persona que va a trabajar y ella que sólo va a poner su imagen.